11月15日，根据干部任用有关规定，公司组织召开中层干部任前谈话会。公司党委书记、董事长肖宏武主持会议并讲话，荆沧等9名新任职中层干部进行了表态发言。

    肖宏武指出，一要提高政治站位，做到政治过硬。要认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个坚决维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要认真学习领会习近平总书记新时代水利工作方针和治水重要讲话精神，在学懂弄通作实上下功夫。二要提高业务水平，做到能力过硬。面对建设具有世界性难题的东庄水利枢纽工程的新任务，要不断学习业务知识，不断给自己充电，全面提高自身素质。三要善于勤于思考，做“创新型”干部。遇事要多动脑筋，多想办法，学会超前谋划工作、安排工作，对自己分管的部门工作要做到心中有数，有的放矢。要敢为人先，锐意进取，善于发现问题，以问题为导向，在解决问题的过程中寻找突破口。四要敢于担当负责，务求工作实效。在工作中一定要务实，善于调查研究，经常深入基层，深入工程一线，发现问题，掌握实情，寻求办法，解决问题。作为公司的中坚力量，要知难而上，做艰苦奋斗的表率。五要讲团结顾大局，形成工作战斗力。搞好班子团结，是做好一个部门工作的前提。要做到大事讲原则，小事讲风格，互相尊重、平等对待，对方考虑不周时要及时补台，听到不负责任的言论要立即制止，遇到对方不好办的事情要主动帮忙。不利于团结的话不说，不利于团结的事不干。六要讲纪律和守规矩，做廉洁自律模范。作为领导干部一定要讲政治，严格遵守党的纪律和规矩，依法办事，按章办事，按制度办事。要按照公司制定的政治过硬、勇于担当、求实求效、深入实际、抓铁有痕、协同合作、精打细算、严督实考“八个作风”严格要求自己和工作人员，以过硬作风保障工作实效。